社会・未来への取り組み

小・中学校への支援

次世代に向けた教育支援や地域交流の一環として、地域の小・中学校にデジタルカメラや大型ディスプレイなどの教育現場で使用される機材を贈っています。日々の学習に役立てていただき、子供たちの明るい未来に貢献出来ればと考えています。

保育園の運営

従業員や地域の子育て世代が安心して子どもを預けられ、仕事と子育ての両立が出来る保育園を目指し2021年10月に企業主導型保育園事業として開園しました。大勢の皆さんにご利用いただいています。

奨学金制度

八光グループ社員の⼦弟及び地域の⻘少年の教育を⽬的に、⼀般社団法⼈ひかり奨学会を設⽴いたしました。 現在は社員の子弟向けに運営していますが、将来的にはさらに広げていく予定です。

子どもたちの見学会

次世代に向けた教育支援や地域交流の一環として、地域の子供たちの工場見学を行っています。 医療や電機など様々な製造業の現場を見て、職業やものづくりについて知る学びの機会を提供しています。

周辺地域の見回りと清掃

地域社会の一員として、定期的に本社工場とその周辺の見回りと清掃を行っています。 月一回の定期環境パトロールの他、定期的に千曲川河川敷のゴミ拾いを実施するなど、近隣地域の美化活動を行なっています。

災害時支援

震災や豪雨による被害など、大きな災害が起きた際は該当地域への支援物資の手配や募金を行っています。

環境への配慮

本社工場への太陽光パネルの設置やクールビズ・ウォームビズの実施、LED照明への変更やエコマイカー通勤運動への参加など、Co2を削減による温暖化対策に向けて様々な対策に取り組みを進めています。 また、文章のデータ化による紙削減など、省エネルギー・省資源化を目指した業務改善も日々行っています。

各種国際基準への対応

環境、品質、生物学的試験などのISO規格の認証を積極的に取得・対応しています。

• 環境マネジメントシステム14001：2015（電熱器事業）
• 品質マネジメントシステムISO13485（メディカル事業部）
• 国際規格ISO10993に準拠した体制、JAPICによる動物実験実施施設第三者認証（メディカル事業部）
• Reach規制、RoHS指令への対応（メディカル事業部）

再配達防止キャンペーンに賛同

⻑野県再配達削減キャンペーンの賛同事業所に登録しています。ルールを守れば個人の宅ての配荷物を会社で受け取ることができます。再配達の防止はSDGｓに貢献できるだけでなく、受け取る側にとっても時間の調整や再配達の手配が不要になる、置き配への不安解消などのメリットがあります。

健康づくり

労働災害0件と健康増進を目指し、産業医による健康相談、定期健康診断、ストレスチェック、特殊健康診断も法定通り実施ししています。また、社外講師をお招きした安全・衛生・健康等に関する講演会も毎年開催。 さらに、心身の健康を守るため定期的なメンタルヘルス研修の実施やカウンセラーによる心の相談窓口も整備しています。

感染症への対応

定期健康診断の他に、本社工場で毎年のインフルエンザ予防接種の実施等を行っています。 コロナ禍では基本的な予防策の他、地域・取引先企業を含めたワクチン接種の実施やマスクの配布など、出来る限りの対策を行いました。

熱中症対策

夏場の熱中症対策として、経口補水液の常備や塩タブレットの支給、特定作業での空調服の支給など様々対策を行っています。 各職場にWBGT計も設置し、体調チェックも実施。暑い季節でも快適に働ける環境づくりに取り組んでまいります。

BCP対策

大規模災害や感染症などによる事業継続維持の一貫として、飲料水や消毒薬等をローリングストックし、社員へ還元しています。

多様な働き方へ

出産・育児、介護に関する休暇制度が整っています。また、リモートワーク制度の導入や一部の遠距離通勤者への補助など、より快適に働ける仕組みづくりに取り組んでいます。